's-Hertogenbosch
Pełny etat
14.71

Spawacz

Szukasz solidnych podstaw dla swojej kariery jako spawacz? W takim razie szybko czytaj dalej i wejdź na pokład!

Wynagrodzenie

€ 14.71

Lokalizacja

's-Hertogenbosch

Sektor

Metal

Rodzaj zatrudnienia

Pełny etat

Co będziesz robić?

Możesz u nas pracować jako spawacz MIG/MAG! Na tym stanowisku będziesz pracował przy:

Prace spawalnicze MIG/MAG polegające na spawaniu elementów podwozia przyczep;
Staranne wykonywanie prac spawalniczych zgodnie z ustalonymi standardami jakości;
I sprzątanie miejsca pracy.

Oferta

Oczywiście można na nich liczyć:

Wynagrodzenie początkowe brutto w wysokości 14,71 euro za godzinę;
Możliwość pracy w nadgodzinach, zarówno w dni powszednie, jak i w soboty;
A dzienna zmiana oznacza, że nadal możesz cieszyć się wieczorami.

Wymagania stanowiska

Oczywiście ty też potrzebujesz do tego pewnych cech:

Udokumentowane doświadczenie w spawaniu (najlepiej kilkuletnie lub dłuższe);
Doświadczenie w spawaniu metodą MIG/MAG. Nie jest konieczne posiadanie (ważnych) certyfikatów spawalniczych;
Biegła znajomość języka niderlandzkiego i/lub angielskiego i/lub polskiego. Nie znasz polskiego? W takim razie angielski jest ważny.

Firma

Dzięki ponad 35-letniemu doświadczeniu ta znakomita firma rodzinna stała się powszechnie znana w regionie Kempen. Oprócz sprzedaży różnych modeli naczep, firma jest również partnerem w zakresie obróbki metali i posiada magazyn gazów przemysłowych. Każdy znajdzie tu coś dla siebie!

Aplikuj tutaj!

Aplikuj łatwo, podając swoje dane i opcjonalnie dołączając CV oraz list motywacyjny:

W Job Invest każdy jest mile widziany. Wierzymy w równe szanse dla wszystkich i każdy może zgłaszać się na nasze oferty pracy. Nie dyskryminujemy ze względu na wiek, płeć, orientację seksualną, pochodzenie etniczne, religię ani jakąkolwiek inną cechę. Dążymy do stworzenia inkluzywnego miejsca pracy, w którym każdy czuje się szanowany i doceniany.

Krok 1: Aplikowanie

Tak, twoje zgłoszenie dotarło! Wkrótce skontaktujemy się z tobą telefonicznie lub mailowo.

KROK 2: Wprowadzenie

Umawiamy spotkanie zapoznawcze przez Teams lub w naszym biurze, aby lepiej się poznać.

KROK 3: Właściwe dopasowanie

Ustalamy, jaka praca naprawdę do ciebie pasuje, i wspólnie omawiamy dostępne możliwości.

KROK 4: Zapoznanie się z firmą

Podekscytowany kandydat udaje się na rozmowę kwalifikacyjną z pracodawcą, aby sprawdzić, czy jego oferta jest odpowiednia.

KROK 5: Pierwszy dzień roboczy

Oboje jesteśmy entuzjastycznie nastawieni? W takim razie podpiszemy umowę i zaczniesz swoją nową pracę!

KROK 6: Jesteśmy tu dla ciebie

Nawet gdy zaczniesz już swoją nową pracę, pozostajemy zaangażowani. Masz pytania lub napotkasz trudności? Zawsze możesz na nas liczyć.

Kontakt Raul de Gouw